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企业文化是企业发展过程中所形成的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。是企业领导层提倡、上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式,它体现为企业价值观、经营理念和行为规范,渗透于企业的各个领域。其核心内容是企业价值观、企业精神、企业经营理念的培育,是企业职工思想道德风貌的提高。通过企业文化的建设实施,使企业人文素质得以优化,归根结底是推进企业竞争力的提高,促进企业经济效益的增长。
万隆着重于企业核心理念的挖掘、提炼,并把企业价值观植入管理及内化于心的企业文化落地服务。万隆认为,企业文化只有与管理体系有机融合形成形成合力,才能切实提升企业的管理水平,打造企业的核心竞争力。
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